www.狠狠干_伊人超碰_国内精品久久精品_成人一区二区三区_亚洲欧美日韩精品久久亚洲区_国产精品久久久久久福利一牛影视

當前位置:高考升學網 > 人事培訓 > 正文

培訓不能趕時髦

更新:2023-09-13 06:12:36 高考升學網

  聽內地一企業界好友說,這一段培訓流行某某老師的“某某智慧”課,三天兩晚,25000元,現場只收現金,每場盡收幾千萬,幾百家企業的董事長、老總趨之若鶩,(其中一家民營企業支出60多萬,中高層都在學),并且每次課都到一風景區旅游景點或寺廟當中,很有神秘氣氛。

  和這位老師前幾年曾通過幾次電話,那是因為推銷亞洲成功學權威的光盤聯系區域代理,不知這幾年竟突飛猛進,脫胎換骨,扭身一遍成為全國知名講師,(筆者無褒貶之意,也沒有聽過這位老師的課,只是聽過的朋友講的比較神秘,現場氣氛好,營銷模式好,效果還可以)。

  敝開這位老師講的好壞及課程實效性不說,筆者對培訓趕時髦是不敢茍同。在某些培訓機構的推波助瀾下培訓像流行時尚歌曲一樣接踵而至,潛能激發、團隊建設、學習型組織、執行力、NLP、教練技術、國學等一波接一波,企業管理層在后面緊跟,形成“學習型國家”。

  筆者支持創新,并把創新的課程和管理模式引入到企業中,為企業創造價值,但更重要的是:我們的企業老總和HR必須理性地進行選擇,知道自己企業缺什么補什么,更具有針對性、實效性,為企業戰略和經營目標的實現服務,使企業管理水和整體素質上一個新臺階,達到為企業解決問題的目的,不應該盲從,盲目趕潮流,更具有系統性、計劃性、科學性。企業所處行業不同、發展階段不同、員工整體素質不同、存在的問題不同,所需的培訓課程自然異同,并且現學現用,學了不用就像皮下脂肪積淀一樣也會變成“胖子”,并不是學的越多越好,而是轉化率高低即變成企業價值的大小。

  培訓不能趕時髦。企業應該根據自己的實際情況,根據企業發展戰略和經營目標來制定自己的企業培訓體系和計劃,更加理性、科學地選擇培訓課程和培訓機構,以績效提升和解決問題為導向,更具實效性、針對性,相信我們企業的明天會更加美好。

最新圖文

銷售的技巧與口才 高情商

時間:2023-09-14 03:0:46

銷售的實戰技巧與口才 提

時間:2023-09-20 01:0:01

電話銷售技巧與口才溝通話術

時間:2023-09-20 10:0:51

職場減少無效學習的5個關鍵

時間:2023-09-16 22:0:18
主站蜘蛛池模板: 亚洲精品国产一区 | av看片网| 欧美一级欧美三级在线观看 | 久久久国产精品入口麻豆 | 高清国产午夜精品久久久久久 | 在线观看亚洲 | 亚洲精品成人 | 中文字幕电影在线观看 | 久久精品香蕉 | 亚洲成人av | 在线播放中文字幕 | 一区二区三区四区在线 | 人人人人澡人人爽人人澡 | 日韩亚洲视频 | 毛片首页 | 欧美在线视频不卡 | 精品视频一区二区三区 | 欧美一区二区三区在线视频 | 国产精品二区三区 | 久久精品亚洲精品 | 色综合久久久 | 欧美激情一区二区三级高清视频 | 日韩中文视频 | 午夜精品久久久久久久久久久久 | 欧美成人精品一区 | 精品久 | 日韩精品一区二区三区在线观看 | 亚洲国产福利一区 | 亚洲综合欧美 | 高清一区二区三区 | 日韩电影免费观看 | 中文字幕在线电影观看 | 亚洲精品成人18久久久久 | 懂色av一区二区三区 | 亚洲欧美激情精品一区二区 | 媚黑视频 | 亚洲高清色综合 | 日韩精品一区二区三区中文在线 | 99热在线播放 | 亚洲一区中文字幕在线观看 | 日本一区二区不卡 |