省委9個(gè)巡視組對(duì)長(zhǎng)春理工大學(xué)、長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)、長(zhǎng)春師范大學(xué)、吉林工程技術(shù)師范學(xué)院、吉林工商學(xué)院、吉林藝術(shù)學(xué)院、吉林體育學(xué)院、吉林化工學(xué)院、吉林醫(yī)藥學(xué)院、吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院、延邊大學(xué)、吉林省教育學(xué)院、吉林廣播電視大學(xué)、長(zhǎng)春金融高等專科學(xué)校、吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院、吉林司法警官職業(yè)學(xué)院、吉林工程職業(yè)學(xué)院、吉林電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院、吉林工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院、白城醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校等21所高校的黨組織進(jìn)行了專項(xiàng)巡視。

12月28日至29日，省委巡視組分別反饋了巡視情況，各高校有關(guān)負(fù)責(zé)同志主

持反饋會(huì)議，黨組織主要負(fù)責(zé)同志作表態(tài)發(fā)言。

巡視中發(fā)現(xiàn)有關(guān)高校黨組織主要問(wèn)題是:

長(zhǎng)春理工大學(xué):推進(jìn)綜合改革發(fā)展力度不大，學(xué)校搬遷事項(xiàng)長(zhǎng)期“議而不決”。基層黨組織缺乏活力，政治工作方式方法陳舊，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不扎實(shí)。全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任落實(shí)不到位，紀(jì)律審查能力不足。工程建設(shè)、財(cái)務(wù)管理等方面存在廉潔風(fēng)險(xiǎn)。個(gè)別干部提拔使用把關(guān)不嚴(yán)，職稱評(píng)審不夠嚴(yán)肅，超職數(shù)配備干部。

長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué):推進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展力度不夠，新校區(qū)建設(shè)進(jìn)展遲緩。全面從嚴(yán)治黨向基層傳導(dǎo)壓力不夠，紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”不到位，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)失之于寬、失之于軟。重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理不夠規(guī)范，廉潔風(fēng)險(xiǎn)較大，存在重點(diǎn)工程違規(guī)招標(biāo)、設(shè)立賬外賬、補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)范等問(wèn)題。干部選拔任用不規(guī)范，選拔條件變動(dòng)隨意。

長(zhǎng)春師范大學(xué):推進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展力度不大，新校區(qū)建設(shè)工作進(jìn)展緩慢。黨委履行主體責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度不夠，基層單位執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力量薄弱。后勤管理松散無(wú)序，資產(chǎn)管理混亂，違規(guī)出租國(guó)有資產(chǎn)，物資采購(gòu)監(jiān)督不到位，學(xué)生管理方面違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題多發(fā)，科研經(jīng)費(fèi)管理使用不規(guī)范。選任干部不規(guī)范，人事管理比較混亂。

吉林工程技術(shù)師范學(xué)院:黨委班子凝聚力不強(qiáng)，民主集中制貫徹落實(shí)不到位。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育重部署、輕整改。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)失之于寬、失之于軟。糾正“四風(fēng)”不徹底，存在超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待、到風(fēng)景區(qū)辦培訓(xùn)班、違規(guī)發(fā)放獎(jiǎng)金補(bǔ)貼等問(wèn)題。超市、體育館等附屬設(shè)施承包不規(guī)范，個(gè)別基層學(xué)院財(cái)務(wù)管理混亂。

吉林工商學(xué)院:原黨委班子對(duì)學(xué)校遷址、規(guī)劃設(shè)計(jì)等重大事項(xiàng)缺乏深入研究，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)民主作風(fēng)較差，“以校建帶住建”等決策失誤。全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任不落實(shí)，違紀(jì)違法問(wèn)題存量較大，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部插手工程建設(shè)，未批先建、工程不招投標(biāo)、不簽合同和不按合同施工等問(wèn)題突出，資產(chǎn)管理制度不健全，資產(chǎn)浪費(fèi)嚴(yán)重，“四風(fēng)”問(wèn)題禁而未絕。選人用人標(biāo)準(zhǔn)不高，存在任人唯親、用人失誤等問(wèn)題。

吉林藝術(shù)學(xué)院:推進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展力度不大，破解校區(qū)面積狹小、辦學(xué)分散等難題辦法不多。重教學(xué)輕黨建，基層黨組織建設(shè)缺失。全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任落實(shí)不到位，招生考試監(jiān)管不嚴(yán)，基建維修和物品采購(gòu)招投標(biāo)不規(guī)范，財(cái)務(wù)收支管理混亂，存在違規(guī)向?qū)W生收取費(fèi)用、違規(guī)私設(shè)賬戶等問(wèn)題。直系親屬在同一單位任職任教情況比較突出。

吉林體育學(xué)院:黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不好，執(zhí)行民主集中制不到位，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識(shí)淡漠。政治工作投入不足，黨員教育管理工作針對(duì)性不強(qiáng)。全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任落實(shí)不到位，招生工作監(jiān)管不嚴(yán)，財(cái)務(wù)支出混亂，物資采購(gòu)不規(guī)范，食堂管理漏洞較多。組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，選人用人標(biāo)準(zhǔn)不高，存在違規(guī)選拔任用干部問(wèn)題。