昨日，本報報道了從今年7月起，全市新增企業退休人員的養老金倒掛補貼因政策到期而被取消，部分剛剛退休的市民到手的養老金比此前退休的同齡人要少500多元的消息。

　　對此，廣州市人力資源和社會保障局再次對于這一政策銜接過程出現的現象進行釋疑，并明確將盡快出臺新辦法解決新退休人員倒掛補貼取消的待遇差距。新辦法確定的倒掛標準將會從退休人員首次領取基本養老金之月起補發。

　　市人社局有關負責人表示，為了精確地解決7月1日后新增退休人員養老金的倒掛問題，市人社部門已根據省22號文的原則和要求，抓緊進行數據分析并研究解決對策，爭取盡快妥善處理好7月起新增退休人員養老保險待遇與之前年度退休人員養老保險待遇穩銜接的問題。由于新一社保年度尚未結束，這一社保年度退休人員領取養老金的情況尚未完全清晰，時間上存在一定的延遲性。

　　因此，需要對這一社保年度所有領取養老保險待遇人員的養老金情況進行仿真模擬計算，以便能更準確地測算每一位退休人員養老金倒掛具體情況，從而提出更精確的解決辦法和措施。