養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資于養老金計劃，以保證老有所養。

據介紹，根據黔人社廳發［2020年］8號文件，從今年1月1日起，對2020年12月31日前，已按規定辦理退休手續的企業退休人員增加基本養老金。

預計貴陽市參與此次調資的退休人員（含以靈活就業身份辦理退休人員）共計23萬余人，調整后，全市企業退休人員月增加養老金約4800萬元。調整的養老金，將于4月22日前全部發放到位。

記者從貴陽市社會保險收付管理中心獲悉，從今年1月1日起，貴陽市調整企業退休人員養老金，預計涉及23萬余人。

具體調整如下：建國前老工人：按照參加革命工作時間的不同時段，每人每月分別增加550元、530元、510元。

退休（職）人員（不含建國前老工人）：每人每月增加基本養老金110元；按照本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡）每滿1年增加3.5元，繳費年限不足1年按1年計算；截止2020年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿一歲每人每月增加7元，不足一歲的按一歲計算；1953年12月31日及以前參加工作的（不含建國前參加革命工作的老工人），每人每月增加50元；原工商業者每人每月增加40元。

實行養老金保底，今年1月1日以后辦理退休的養老金不足560元的補足到560元，退職人員不足535元的補足到535元錢。