國(guó)際金融專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)

一、知己――個(gè)人篇

　　(一)個(gè)人基本資料：

　　畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院

　　專(zhuān)業(yè)：國(guó)際金融

　　學(xué)歷：大專(zhuān)

　　(二)進(jìn)行人才測(cè)試前心目中的最理想職業(yè)(按順序)：

　　1 、電信、網(wǎng)絡(luò)、 IT 企業(yè)、影視娛樂(lè)的創(chuàng)業(yè)人

　　2 、電信、網(wǎng)絡(luò)、 IT 企業(yè)、影視娛樂(lè)的營(yíng)銷(xiāo)管理人員

　　3 、銀行金融行業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)管理人員

　　(三)人才測(cè)評(píng)結(jié)果

1 、職業(yè)規(guī)劃測(cè)評(píng)結(jié)果

　　職業(yè)人格類(lèi)型順序：管理型( 9 分)社會(huì)型( 7 分)藝術(shù)型( 5 分)研究型( 5 分)常規(guī)型( 3 分)實(shí)際型( 2 分)

　　個(gè)人風(fēng)格概述：支配的，樂(lè)觀的，冒險(xiǎn)的，自我顯示的，自信的，精力旺盛的，好發(fā)表意見(jiàn)和見(jiàn)解的，不易被人支配的，喜歡管理別人。

　　職業(yè)個(gè)性特征：善于令辭，尤其適合做推銷(xiāo)工作和領(lǐng)導(dǎo)工作。積極熱情，富冒險(xiǎn)精神，自信。喜歡爭(zhēng)辯力求別人接受自己的觀點(diǎn)。缺乏從事精細(xì)工作的耐心，不喜歡那些需要長(zhǎng)期智力勞動(dòng)的工作。

　　適合的職業(yè)特征：從事需要膽略、冒風(fēng)險(xiǎn)且承擔(dān)責(zé)任的活動(dòng)。喜歡從事領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)性質(zhì)的職業(yè)。

　　適合的職業(yè)概述(舉出部分)：保險(xiǎn)銷(xiāo)售代理，報(bào)刊管理員，采購(gòu)管理員，餐館經(jīng)理，地產(chǎn)管理員，飯店經(jīng)理，房屋管理員，服務(wù)經(jīng)理，銷(xiāo)售代表，顧問(wèn)，廣告管理員，廣告經(jīng)理，廣告商，廣告銷(xiāo)售代理。

2 、綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果

　　職業(yè)能力水：言語(yǔ)能力( 6 分)數(shù)理能力( 9 分)推理能力( 8 分)資料分析能力( 2 分)人文素質(zhì)( 7 分)

　　個(gè)性風(fēng)格及特征概述：通常扮演一個(gè)“指揮者”。希望控制生活與工作環(huán)境，會(huì)努力取得并保有掌控他人的權(quán)力。很自信。

　　價(jià)值追求：享用權(quán)力，能夠突破與改革，能力眼光受到肯定，不受環(huán)境的拘束。

　　能力優(yōu)勢(shì)：善于領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御，有自信的決策者，憑少許資訊即可當(dāng)機(jī)立斷，熱愛(ài)挑戰(zhàn)。

　　適合的職場(chǎng)特點(diǎn)：沒(méi)有興趣從事一成不變的工作，沒(méi)有耐性循著僵硬的管道升遷，樂(lè)于挑戰(zhàn)的開(kāi)創(chuàng)者，不安于室的企業(yè)家。

　　適合從事的職業(yè)(舉出部分)：高階主管，老板，個(gè)人工作室，有權(quán)有實(shí)的，業(yè)務(wù)代表，創(chuàng)業(yè)家。

3 、職業(yè)能力傾向測(cè)評(píng)結(jié)果

　　由于結(jié)果項(xiàng)較繁多，在此僅作簡(jiǎn)單的綜述。

　　除了動(dòng)手能力一項(xiàng)為 2 分之外，其他大部分為 8 、 9 分，少部分為 7 分。

　　在職業(yè)適應(yīng)性方面，除了工藝制作為不適合之外，其他為基本上適合，其中新聞編輯為很適合。

4 、職業(yè)價(jià)值觀測(cè)評(píng)結(jié)果

　　職業(yè)價(jià)值觀類(lèi)型(按得分順序排列)：經(jīng)營(yíng)取向( 6 分)自我實(shí)現(xiàn)取向( 6 分)才能取向( 6 分)支配取向( 5 分)自尊取向( 3 分)自由取向( 3 分)家庭取向( 3 分)志愿取向( 3 分)經(jīng)濟(jì)取向( 1 分)