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2025年金華最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,多少錢一個月

更新:2023-09-17 17:06:12 高考升學(xué)網(wǎng)

最低工資,指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下,其雇主或用人單位支付的最低金額的勞動報(bào)酬。最低工資制度是國家層面以法律形式干預(yù)工資分配并保障低收入勞動者基本生活的制度, 也是政府調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動、保障勞動者權(quán)益、促進(jìn)社會公的重要手段和工具。

2021年最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,多少錢一個月暫未公布,以下是最新執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn),僅供參考。

一、金華市最低工資標(biāo)準(zhǔn)

金華市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1800元,非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為16.5元。金華市其中義烏市,東陽市,婺城區(qū),金東區(qū),永康市為第二檔1800元。蘭西縣,浦江縣,武義縣為第三檔1660元。磐安縣為第四檔1500元。

二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)有什么意義

實(shí)行最低工資制度,對于保障職工的勞動權(quán)益和合法利益,發(fā)揮了積極的作用,有利于防止和減少克扣工人工資現(xiàn)象的發(fā)生,有利于貫徹效率優(yōu)先、兼顧公的原則,維護(hù)社會穩(wěn)定;實(shí)行最低工資制度,為勞動關(guān)系中的勞動報(bào)酬部分提供了一個法律依據(jù),有利于正確確定勞動關(guān)系,也為企業(yè)搞好內(nèi)部分配提供了一個基礎(chǔ)。最低工資制度的實(shí)施為深化企業(yè)內(nèi)部工資制度改革提供了法律依據(jù),也為加快國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資制度改革工作提供了基礎(chǔ)。最低工資標(biāo)準(zhǔn)的確定和調(diào)整,有利于政府發(fā)揮宏觀調(diào)控的職能作用。也有利于構(gòu)建和諧社會。

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